Il quadro delle competenze per il lavoro con i giovani

Introduzione

Il LEVEL  riguarda lo sviluppo delle competenze. Quindi, uno dei primi passi da compiere nell’applicazione di questa metodologia è pensare alle competenze che possedete in qualità di operatrici/tori giovanili e a quelle che i giovani con cui lavorate vorrebbero o dovrebbero sviluppare

Il gruppo di progetto ha sviluppato un catalogo composto da otto competenze che possono essere utili nell’animazione socioeducativa.

Ogni competenza è descritta mediante un sistema di riferimento. Il sistema di riferimento è utilizzato per la descrizione tridimensionale di una competenza e rappresentano lo strumento principale della metodologia LEVEL5 per registrare gli sviluppi delle competenze individuali.

A prima vista, sembra molto complesso, ma questo sotto-modulo vi aiuterà a ridurre questa complessità.

Obiettivi:

  • Selezionare le competenze più appropriate per il vostro contesto di animazione socioeducativa
  • Comprendere come è strutturato il sistema di riferimento LEVEL5 e come utilizzarlo

 

Aprite i pdf con i seguenti link o leggete il contenuto qui sotto.